三種情形帶您了解現(xiàn)金支付稅務(wù)風(fēng)險
企業(yè)日常經(jīng)營中,可能會通過銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等方式進行貨款往來、經(jīng)費支出。但您知道嗎?現(xiàn)金支付有時存在一定的稅務(wù)風(fēng)險,下面就跟著我們一起來看看吧!
情形一
A企業(yè)安排3名殘疾人入職本企業(yè),2022年度以現(xiàn)金的方式支付3名殘疾人工資薪金合計30萬元。2023年申報2022年度企業(yè)所得稅匯算清繳時是否可以享受安置殘疾職工工資100%加計扣除政策?
答:
以現(xiàn)金支付殘疾人工資薪金,不符合享受安置殘疾職工工資100%加計扣除政策條件。
企業(yè)享受安置殘疾職工工資100%加計扣除應(yīng)同時具備如下條件:
(一)每位殘疾人簽訂了1年以上(含1年)的勞動合同或服務(wù)協(xié)議,并且安置的每位殘疾人在企業(yè)實際上崗工作。
(二)為安置的每位殘疾人按月足額繳納了企業(yè)所在區(qū)縣人民政府根據(jù)國家政策規(guī)定的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會保險。
(三)定期通過銀行等金融機構(gòu)向安置的每位殘疾人實際支付了不低于企業(yè)所在區(qū)縣適用的經(jīng)省級人民政府批準(zhǔn)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。
(四)具備安置殘疾人上崗工作的基本設(shè)施。
【政策依據(jù)】
《財政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于安置殘疾人員就業(yè)有關(guān)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策問題的通知》(財稅〔2019〕70號)
情形二
2022年10月B企業(yè)現(xiàn)金支付C企業(yè)貨款10萬元,C企業(yè)開具B企業(yè)抬頭的增值稅普通發(fā)票,B企業(yè)收到發(fā)票后未認真審核,2023年2月發(fā)現(xiàn)發(fā)票錯誤開具為服務(wù),要求C企業(yè)重新開具時發(fā)現(xiàn)C企業(yè)已注銷,如何證明該筆業(yè)務(wù)真實性?
答:
B企業(yè)無法提供采用非現(xiàn)金方式支付的付款憑證,現(xiàn)金支付的方式導(dǎo)致難以證明該筆業(yè)務(wù)真實性。
企業(yè)在補開、換開發(fā)票、其他外部憑證過程中,因?qū)Ψ阶N、撤銷、依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、被稅務(wù)機關(guān)認定為非正常戶等特殊原因無法補開、換開發(fā)票、其他外部憑證的,可憑以下資料證實支出真實性后,其支出允許稅前扣除:
(一)無法補開、換開發(fā)票、其他外部憑證原因的證明資料(包括工商注銷、機構(gòu)撤銷、列入非正常經(jīng)營戶、破產(chǎn)公告等證明資料);
(二)相關(guān)業(yè)務(wù)活動的合同或者協(xié)議;
(三)采用非現(xiàn)金方式支付的付款憑證;
(四)貨物運輸?shù)淖C明資料;
(五)貨物入庫、出庫內(nèi)部憑證;
(六)企業(yè)會計核算記錄以及其他資料。
前款第一項至第三項為必備資料。
【政策依據(jù)】
《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布<企業(yè)所得稅稅前扣除憑證管理辦法>的公告》(國家稅務(wù)總局公告2018年第28號)
情形三
D企業(yè)與具有合法經(jīng)營資格中介服務(wù)機構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議(非委托個人代理方式),協(xié)議約定以現(xiàn)金形式支付傭金,該筆支出是否可以企業(yè)所得稅稅前扣除?
答:
上述情形,D企業(yè)以現(xiàn)金等非轉(zhuǎn)賬方式支付的手續(xù)費及傭金不得在稅前扣除。
企業(yè)應(yīng)與具有合法經(jīng)營資格中介服務(wù)企業(yè)或個人簽訂代辦協(xié)議或合同,并按國家有關(guān)規(guī)定支付手續(xù)費及傭金。除委托個人代理外,企業(yè)以現(xiàn)金等非轉(zhuǎn)賬方式支付的手續(xù)費及傭金不得在稅前扣除。
【政策依據(jù)】
《財政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)手續(xù)費及傭金支出稅前扣除政策的通知》(財稅〔2009〕29號)
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